7月14日，金沙总站40662023年中会议在徐州经济开发区淮海人力资源中心4楼多功能会议室召开，金沙总站人才齐聚一堂，畅谈未来，下面我们来一睹现场盛况。
在金沙总站4066在会议现场，开始主要回顾金沙总站发展历程，复盘2023年上半年运营数据，对上半年工作总结评估；下半年推陈出新，纠正存在的问题，制定详细的下半年工作计划。
▲ 年中总结会议现场
▲ 年中总结会议现场
金沙总站4066依托于金沙总站4066强大的客户群体及人脉网络，专业服务于新能源、半导体和智能制造等行业，同时还建立了拥有超过100万份中高层人才简历的数据库，致力为客户提供优质、高效、便利的猎头服务。
各项目组主管认真总结上半年工作业绩，反思工作不足，推动下半年业务开展，确保2023年各项经济指标能顺利完成，集团各事业部、集团直属部门进行工作汇报：
▲ 半导体事业部项目经理 高旺
▲ 新能源事业部项目经理 沈永振
▲ 智能制造事业部项目经理 殷倩
▲ 人才租赁部事业部项目经理 王海龙
金沙总站4066坚持国以才立、业以人兴旺的原则，无论经历多少的风风雨雨，只要金沙总站全体猎头拼搏奋进，不断创新，就会在人力资源服务领域持续创造业绩与价值。
胡总表示，下半年公司将进行政策和文化的调整，金沙总站作为一个平台将为大家提供更好的施展才华的环境，好的福利离不开好的业绩和好的产出。
▲ 金沙总站创始人兼CEO 胡玉坤
胡总强调，下半年公司将实施一系列培训计划，对入职的新人进行系统化知识学习，对有经验的资深顾问也要进行优化强化训练，打造出一批有能力、敢打硬仗的优质团队。
不迈向卓越，必然趋于平庸。金沙总站在正确的道路上一直前进，我们将会坚持创新的好奇，保持本分的平常，用真诚与执着，续写更璀璨的篇章。
关于金沙总站
金沙总站4066（EACH）致力于为国内优秀的本土企业和外资企业提供专业的人力资源服务解决方案，服务产品包括：国内外人才引进、中高端人才寻访、人才测评、招聘外包（RPO）、人才派遣外包、管理咨询等人力资源服务。
金沙总站4066成立10年来，已为1000多家国内外著名企业提供了优质人力资源服务。凭借以
ISO9001:2008 为基本要求的流程管理体系、先进的协同办公系统和E-HR项目服务系统等，对各类信息及流程进行规范和高效的管理。
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